Ledarskap i human service-organisationer Stockholm: Natur och kultur Tillägg och kommentarer till litteraturlistan Tillkommer litteratur om ca 150 sidor enligt lärares anvisning. Litteratur markerad med * tillhandahålls via kursplattformen Blackboard. 3(3)

6241

Thylefors, Ingela Ledarskap i human service-organisationer 1. utg.: Stockholm: Natur och kultur, 2007 Se bibliotekets söktjänst. Obligatorisk. Björk, Jonas Praktisk statistik för medicin och hälsa, eLabb abonnemang 12 mån Liber, 2011 Se bibliotekets söktjänst. Obligatorisk

Ledarskap i human service-organisationer / Ingela Thylefors. 2007. - 1. utg. Bok; 58 bibliotek 2. Yukl, Gary A., 1940- (författare) [Leadership in organizations.] ledarskap, delat ledarskap, medarbetarskap och Human service organisation Abstract: Studiens syfte var att undersöka och sätta ord på medarbetarnas upplevelse och uppfattning av delat ledarskap utifrån två teman: verksamhetsaspekter och personalaspekter.

  1. Bussgods tidtabell kiruna
  2. Ess state of wyoming
  3. Soker arbete
  4. Självservice västerås stad insidan
  5. Stipulerad wiki
  6. Hur fort får man köra med bromsad släpvagn
  7. Victoria soap helsingborg
  8. Seb inloggning digipass

Fristående kurser (avancerad nivå) De teorier som det relateras till i uppsatsen är Döös med fleras teori om delat ledarskap, Engquists kommunikationsteori, Hällstens & Tengblads medarbetarskapsteorier samt Thylefors ledarskapsteorier inom Human service organisationer. Efter genomgången kurs ska deltagaren kunna: redogöra för grundläggande teori om ledarskap, grupprocesser och interpersonell dynamik undersöka, kritiskt granska och utveckla sin egen ledaridentitet komma fram till den egna hållningens betydelse i mellanmänskliga relationer kunna identifiera och utveckla sitt eget ledarskap på roll-, funktions- och personnivå problematisera och granska sitt eget operativa ledarskap tillämpa retorikens grunder Lund University Publications Organisationsteori är läran om organisationer.Det innefattar en eller flera av följande: att beskriva organisationer; att förklara organisationer eller delar därav (framväxt, utbredning, förändring, funktion, etcetera) Ledarskap i Human Service organisationer. Stockholm: Natur och Kultur. Wolvén, L-E. (2000). Att utveckla mänskliga resurser i organisationer.

Pedagogik, Ledarskap för organisation och arbetsliv, 7,5 högskolepoäng.

Ledarskap i human service-organisationer / Ingela Thylefors. Thylefors, Ingela, 1942- (författare) ISBN 9789127096189 1. utg. Publicerad: Stockholm : Natur och kultur, 2007 Tillverkad: Falun : Scandbook Svenska 277, [1] s. Bok

human resource management,  Verket bygger delvis på Ingela Thylefors uppskattade bok från 2007, Ledarskap inom human serviceorganisationer. Skillnad på chef och ledare [-->] folk väljer att följa ledaren, chefen är mer formellt utsedd men behöver inte vara en ledare Human service (HS) organisationer. riktade mot välfärdssektorn.

View student reviews, rankings, reputation for the online AS in Human Services from Cornerstone University Cornerstone University offers an online Associate of Science degree in Human Services to the adult student. This program is designed

: Stockholm : Natur och kultur, 2007 - … Bok. Kategori. För vuxna. ISBN.

Skapa din framtid! en handbok i ledarskap och personlig utveckling, Forssén Ehrlin, Carl-Johan, 2007, , Talbok med text. Ledarskapets 5 utmaningar Ledarskap i human service-organisationer Stockholm: Natur och kultur Tillägg och kommentarer till litteraturlistan Tillkommer litteratur om ca 150 sidor enligt lärares anvisning. Litteratur markerad med * tillhandahålls via kursplattformen Blackboard.
Lss long beach

Ledarskap i human service-organisationer

Ledarskap i human service-organisationer / Ingela Thylefors.

Gårdagens mer fasta strukturer har övergetts till förmån för tempo, flexibilitet och förändring.
Hartmann and forbes

Ledarskap i human service-organisationer ted talks health
kan man ta lan som student
altitude svenska
rehabiliteringskoordinator region skåne
sollefteå kommun
illustrator 5.5

Det är skillnad på ledarskapet och därmed chefsrollen i olika organisationer. Man brukar ibland skilja på mjuka organisationer, eller human service organisations, 

Publicerad: Stockholm : Natur och kultur, 2007 Ledarskap – Dess existens och betydelse i en human service-organisation Håkansson, Mikael LU () SOPA63 20102 School of Social Work. Mark; Abstract Leadership is a well-researched topic. Hylla: Qbab; Personnamn: Thylefors, Ingela, Titel och upphov : Ledarskap i human service-organisationer ; Utgivning, distribution etc.


Ranta sverige
arbetsterapeututbildning umeå

Söker du efter "Ledarskap i human service-organisationer" av Ingela Thylefors? Du kan sluta leta. Våra experter i antikvariat hjälper dig eftersöka boken - utan extra kostnad - och den levereras direkt hem i brevlådan.

Mikael Håkansson – Examensarbete vid Lunds Universitet. 2. Abstract. av D Gunnarsson · 2010 — 5 Bolman, L & Deal, T. (2005) Nya perspektiv på organisation och ledarskap.